Inicio con esta frase porque me parece que esta bien acertada con el tema que nos tocó. A fin de cuentas en un grupo consiste en que varios tipos de personalidades y formas de pensar se complementan y el resultado de ello son grandes cosas.
Analicé un poco el tipo de integrante que soy en un equipo, me costo un poco porque habían varias que coincidían conmigo estaba entre "el formador" pero según las características dadas sobre este tipo de integrante no toma en cuenta los sentimientos de los demás y no me considero así, lo contrario lo tomo en cuenta para una decisión final. Estaba también " el ejecutor" pero al final denotaba que ellos que son inflexibles y tarda en ver nuevas oportunidades, todo lo contrario a mi. En fin creo que me quedo con el trabajador el "trabajador en equipo".
En la actividad en clase creo que más que hablar sobre cual fue mi rol en mi equipo creo que todas nos complementamos y coincidimos fácilmente a la hora de querer buscar nuevas alternativas para poder completar nuestra parte y en conjunto hicimos un grupo que se caracterizó por ser el "investigador de recursos".
Considero que si tengo los recursos necesarios para poder trabajar en equipo, indistintamente de la posición que tenga sea de líder o no porque si fuera líder se que tengo la capacidad de organizar en general un trabajo en equipo y de lo contrario si no lo fuera tengo la facilidad de seguir instrucciones. Además se escuchar opiniones y complementarlas, cooperar y apoyar a mis compañeros.
Con respecto al vídeo de los gansos visto en clase queda claro el nivel de compañerismo que ellos manejan que es digno de admirar y de ser ejemplo a seguir y es también lamentable ver que nosotros los seres humanos teniendo la capacidad de poder mejorar en esos aspectos a veces pareciera que nos guiamos por hacer todo lo opuesto.
Yo considero que todos tenemos un poco de todo, de cada uno de los diferentes tipos de personalidad para trabajar en equipo, por eso cuesta tanto definir bien en cual encaja uno. En ciertas ocasiones poner sentimientos de por medio o minimizar el potencial propio por resaltar el de los demás o de una persona especifica no deja mucho, todos tenemos libre expresión y el trabajo en equipo es eso, libre expresión y desición de los integrantes por igual.
ResponderEliminarLamentablemente, reina el individualismo, sobre todo en empresas grandes, donde se requiere mas esfuerzo y menos recompensa.
En un mundo ideal en el que todas las personas pensaramos y actuaramos por un beneficio en común, estaríamos muchísimo mejor de como estamos ahora. Por eso considero, que nosotros, que apenas nos estamos formando como personas activas y pensantes, podemos cambiar un poco el chip de las personas que estan a nuestro alrededor.
Saludos!
María
La frase que utiliza la compañera es muy interesante. "Yo hago lo que usted no puede, y usted hace lo que yo no puedo. Juntos podemos hacer grandes cosas."
ResponderEliminarSi pusiéramos en práctica esta frase a la hora de conformar un grupo de trabajo fuera más fácil concluir grandes proyectos.
La mayoría de veces cuando formamos parte de un grupo de trabajo nos ponemos a ver los defectos de los integrantes y no vemos las cualidades que tienen y que pueden ser de gran ayuda a la hora de ejecutar algún proyecto.
Bendiciones!!!